Trabajador/a de Casas Particulares recibe el Ingreso Familiar de Emergencia (IFE) + sueldo habitual y no se lo/a puede suspender ni despedir.
El empleador puede estar en una situación crítica.
El IFE se debería poder deducir del sueldo a pagar tal como la Asignación del ATP. https://t.co/OaSWO1Loig
https://twitter.com/sebasdominguez/status/1252364899142909955
Compartilo en Twitter
Compartilo en WhatsApp
Leer en https://twitter.com/sebasdominguez/status/1252364899142909955