En la pospandemia, poco para elegir para los más jóvenes: “trabajos de mierda” o “trabajos para chicas perezosas”
La pandemia de covid-19 provocó cambios significativos en la forma en que las personas perciben y se relacionan con el trabajo. Uno de los fenómenos que se popularizó en las redes sociales en los últimos tiempos es el concepto de los Lazy Girl Jobs o “trabajos para chicas perezosas”. El término se viralizó a partir de TikTok, pero no solamente incluye a las mujeres jóvenes sino también a los varones. Se trata de un discurso antitrabajo estresante que está liderado por la Generación Z: los miembros de esta generación –se nota cada vez más claramente–, no ven con buenos ojos la cultura del rendimiento y el estrés laboral que sostienen y padecen las generaciones anteriores. Leer más
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