ANSeS: nuevo calendario de aumentos y bonos disponibles, ¿qué programas y beneficios suben desde septiembre?
La Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSeS) y el Ministerio de Desarrollo Social diseñan las nuevas fechas de pagos con aumentos que se activan a partir de septiembre 2021 para las titulares de la Asignación Universal por Hijo (AUH), Asignación Universal por Embarazo (AUE), jubilados y pensionados, y que adicionarán la suba del Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM).
Sin un cuarto bono de $ 10.000 del Ingreso Familiar de Emergencia (IFE), el incremento impactará también en los programas Potenciar Trabajo, Programa Acompañar y Becas Progresar.
En tanto se aguarda por la actualización del padrón de la Tarjeta Alimentar para avanzar con la incorporación de las madres y padres con embargo por SUAF.
ANSeS: quién cobra hoy 9 de septiembre las jubilaciones, pensiones y asignaciones
AUH, AUE y ASIGNACIONES FAMILIARES ANSeS, ¿cuáles son los cobros con aumentos?
ANSeS activó este miércoles el nuevo calendario de cobro con aumento del 12,39% para las titulares de la AUH y Asignaciones Familiares, mientras que el viernes 10 será el turno de la Asignación Universal por Embarazo.
Luego del tercer incremento del año, las prestaciones presentan un piso de $ 5063, a lo que se sumará la recarga de saldo anticipada de la Tarjeta Alimentar del programa Argentina contra el Hambre el viernes 17, con montos de hasta $ 12.000 y descuentos exclusivos en compras.
Finalmente, en diciembre se avanzará con la última suba y pago del medio aguinaldo, tal como lo establece la Ley de Movilidad 26.417.
AUH ANSES: CUÁNDO COBRO EN SEPTIEMBRE 2021?
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DNI terminados en 0: miércoles 8 de septiembre
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DNI terminados en 1: jueves 9 de septiembre
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DNI terminados en 2: viernes 10 de septiembre
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DNI terminados en 3: lunes 13 de septiembre
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DNI terminados en 4: martes 14 de septiembre
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DNI terminados en 5: miércoles 15 de septiembre
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DNI terminados en 6: jueves 16 de septiembre
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DNI terminados en 7: viernes 17 de septiembre
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DNI terminados en 8: lunes 20 de septiembre
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DNI terminados en 9: martes 21 de septiembre
CON AUMENTO DEL 12,39%: CUÁNDO COBRA AUH ANSES EN SEPTIEMBRE 2021
Las beneficiarias de la Asignación Universal por Hijo de ANSeS cobrarán en septiembre 2021 $ 5063, a los que se deberá descontar el 20% retenido mensualmente, lo de deja un haber neto total de $ 4050,4.
ASIGNACIONES FAMILIARES ANSES, ¿CUÁNTO COBRO EN SEPTIEMBRE CON AUMENTO?
ASIGNACIONES FAMILIARES ANSES, ¿CUÁNDO COBRO EN SEPTIEMBRE 2021?
Asignación Familiar por Hijo
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DNI terminado en 0, a partir del 8 de septiembre
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DNI terminado en 1, a partir del 9 de septiembre
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DNI terminado en 2, a partir del 10 de septiembre
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DNI terminados en 3, a partir del 13 de setiembre
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DNI terminados en 4, a partir del 14 de septiembre
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DNI terminados en 5, a partir del 15 de septiembre
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DNI terminados en 6, a partir del 16 de septiembre
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DNI terminados en 7, a partir del 17 de septiembre
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DNI terminados en 8, a partir del 20 de septiembre
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DNI terminados en 9, a partir del 21 de septiembre
Asignaciones de pago único: matrimonio, adopción y nacimiento
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1era quincena: del 6 de septiembre al 12 de octubre
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2da quincena: del 21 de septiembre al 12 de octubre
CUÁLES SON LAS ASIGNACIONES FAMILIARES PARA TRABAJADORES EN RELACIÓN DE DEPENDENCIA
Si trabajás en relación de dependencia, podés acceder a:
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Asignación Familiar por Prenatal
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Asignación Familiar Maternidad / Maternidad Down
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Asignación Familiar por Hijo / Hijo con Discapacidad
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Asignación Familiar por Ayuda Escolar Anual
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Asignación Familiar por Matrimonio
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Asignación Familiar por Nacimiento / Adopción
AUE ANSES: CUÁNDO COBRO EN SEPTIEMBRE 2021?
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DNI terminados en 0: viernes 10 de septiembre
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DNI terminados en 1: lunes 13 de septiembre
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DNI terminados en 2: martes 14 de septiembre
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DNI terminados en 3: miércoles 15 de septiembre
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DNI terminados en 4: jueves 16 de septiembre
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DNI terminados en 5: viernes 17 de septiembre
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DNI terminados en 6: lunes 20 de septiembre
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DNI terminados en 7: martes 21 de septiembre
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DNI terminados en 8: miércoles 22 de septiembre
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DNI terminados en 9: jueves 23 de septiembre
CON AUMENTO DEL 12,39%: CUÁNDO COBRA AUE ANSES EN SEPTIEMBRE 2021
Las beneficiarias de la Asignación Universal por Embarazo de ANSeS cobrarán en septiembre 2021 $ 5063, a los que se deberá descontar el 20% retenido mensualmente, lo de deja un haber neto total de $ 4050,4.
ANSeS empezó a pagar haberes con aumento: ¿Cuándo cobro según mi DNI?
Potenciar Trabajo, Programa Acompañar y Becas Progresar: cómo inscribirse a los beneficios que aumentan con la nueva suba del salario mínimo
El ministro de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, Claudio Moroni, confirmó este miércoles la convocatoria al Consejo del Salario para definir un nuevo aumento del Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM) con impacto directo en los programas Potenciar Trabajo, Programa Acompañar y Becas Progresar.
SALARIO MÍNIMO VITAL Y MÓVIL: CALENDARIO DE AUMENTOS
El 7 de julio se publicó en el Boletín Oficial la Resolución 6/2021 del Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil, que modificó las fechas anteriormente establecidas para los incrementos escalonados del salario mínimo, vital y móvil (SMVM).
Así el cronograma de incremento progresivo del SMVM quedó estipulado de la siguiente manera:
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A partir del 1° de julio de 2021, el SMVM se elevó a $ 27.216 para los trabajadores mensualizados y de $ 136,08 por hora para los trabajadores jornalizados.
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A partir del 1° de agosto de 2021, el SMVM subirá a $ 28.080 para los trabajadores mensualizados y de $ 140,4 por hora para los trabajadores jornalizados.
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A partir del 1° de septiembre de 2021, el SMVM se incrementará a $ 29.160 para los trabajadores mensualizados y de $ 145,8 por hora para los trabajadores jornalizados
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La nueva actualización, que escalaría a un 10% adicional, se activaría después de noviembre con los haberes devengados de octubre y se sumaría a la última cuota de suba.
SALARIO MÍNIMO, ¿CÓMO IMPACTA EN POTENCIAR TRABAJO, PROGRAMA ACOMPAÑAR Y BECAS PROGRESAR?
El Salario Mínimo Vital y Móvil establecido por el Consejo del Salario funciona como régimen de asignación de pago para el programa Potenciar Trabajo del Ministerio de Desarrollo Social; el Programa Acompañar, impulsado por el Ministerio de Mujeres, Diversidad y Género, y las Becas Progresar.
POTENCIAR TRABAJO, ¿CUÁNDO COBRO EN SEPTIEMBRE 2021 CON AUMENTO?
El Ministerio de Desarrollo Social activó el viernes 3 de septiembre el nuevo calendario de pago para los beneficiarios del programa Potenciar Trabajo, la prestación que se lanzó en junio de 2020 como alternativa al bono de $ 10.000 del Ingreso Familiar de Emergencia de ANSeS.
PROGRAMA ACOMPAÑAR: FORMULARIO, CUÁNDO COBRO, REQUISITOS Y CÓMO SOLICITAR EL PAGO DE $ 28.000
El Ministerio de las Mujeres, Géneros y Diversidad junto a la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSeS) inició el viernes 20 de agosto con el pago mensual del Programa Acompañar, el subsidio de contención destinado a mujeres y LGBTI+ en situación de violencia de género de todo el país.
PROGRAMA ACOMPAÑAR, ¿CUÁNTO COBRO EN SEPTIEMBRE 2021?
La suma mensual que cobran las y los integrantes del Programa Acompañar equivale a un salario mínimo vital y móvil durante 6 meses consecutivos.
En agosto el monto fue de $ 28.080, mientras que en septiembre aumentará a $ 29.160 tras la actualización que estableció el Consejo de Salario.
BECAS PROGRESAR 2021: CON EL AUMENTO DEL SALARIO MÍNIMO, CAMBIAN LA INSCRIPCIÓN
La suba del Salario Mínimo impacta de forma indirecta en las Becas Progresar ya que el o la estudiante solicitante accede al beneficio si los ingresos familiares son menores a tres SMVM.
BECAS PROGRESAR: ¿CÓMO SE CALCULAN TRES SALARIOS MÍNIMOS VITALES Y MÓVILES?
Los ingresos mensuales que se toman en cuenta serán los personales junto a los del grupo familiar. Así el resultado final debe ser menor a tres salarios mínimos vitales móviles de agosto, es decir hasta $ 84.240.
Jubilados ANSEs, ¿cómo impacta la suba del Salario Minimo?
En 2017, se determinó que los montos que reciben mes a mes los jubilados no puede ser menor al 82% del Salario Mínimo Vital y Móvil (SMVyM) que determina el Consejo del Salario formado por el Ministerio de Trabajo, las cámaras empresarias y las centrales sindicales.
Luego, con la sanción de la nueva fórmula de movilidad, el porcentaje de suba se calcular sobre la variación de los salarios, los recursos de ANSeS (tributarios y totales) y la evolución de los beneficios del organismo.
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